企业家与企业系列讲座—《管理，从自己开始》
2014-06-03 09:49:20
【汇通社讯】2014年5月27日星期二晚7点，汇丰商学院新大楼501迎来又一位贵宾校友——地产界龙头万科的总经理郁亮先生。这一天晚上，郁亮先生给我们带来了一场精彩的讲座，让我们从另一个侧面领略了万科人和万科的风采。另外，此次课程的流程与往日不大一样，因为上课前的十分钟，在汇丰新大楼509会议室中，万科股份有限公司与汇丰商学院成功进行了北京大学汇丰商学院—东莞万科股份有限公司实习基地的签约仪式，这也就意味着，万科集团有了一个更加强大的汇聚着来自全国各地优秀资源的人才储备基地。
图1.汇丰商学院实习基地授牌仪式
郁亮先生1965年生于江苏苏州，北大84级校友，是经济学院改制前最后一批经济系的学生。1988年，大学毕业后，郁亮被分配到深圳外贸集团公司。1990年，郁亮先生加入万科企业股份有限公司，1993年任深圳市万科财务顾问有限公司总经理，1994年任万科企业股份有限公司董事，2000年9月、2002年6月再次当选公司董事至今，1996年任万科企业股份有限公司副总经理，1999年任公司常务副总经理兼财务负责人，2001年起任集团总裁至今，带领万科走过一个又一个里程碑。
在郁亮先生的带领下，万科成为全球最大的住宅开发企业，目前业务覆盖珠三角、长三角、环渤海三大城市经济圈以及中西部地区，共计53个大中城市。近三年来，年均住宅销售规模在6万套以上，2011年公司实现销售面积1075万平米，销售金额1215亿元，2012年销售额超过1400亿，2013年销售额1709亿元。销售规模持续居全球同行业首位。
图2.郁亮先生介绍万科企业文化
郁亮先生一进场，就引起了全场的瞩目。中等身材的他，显得格外精神抖擞，神采飞扬。讲座尚未正式开始，郁亮先生为我们带来的万科宣传片就给我们深深的震撼。从前大多数人只知道万科董事局主席王石坚持不懈的登山活动，原来登山早已成为了万科企业文化的一部分——它不仅能锻炼人的意志，而在登山前需要制定非常详细科学的计划，这对人也是极大的锻炼。而成功的管理和这些因素都是分不开的。郁亮先生认为，登山不是为了登顶，而是为了每一个队员都平安归来。万科勇于挑战的精神需要一代代传下去，而登山活动就是一个很好的载体。
讲座中最让人为之触动的部分，莫过于郁亮先生提到的“管理，从自己开始”。在20多年的职业经理人生涯中，他坚信最好的管理就是管好自己。郁亮先生还指出，管不好体重，就不可能管好自己的人生。这个观点赢得了全场同学的共鸣。
图3.郁亮先生讲述万科企业管理
郁亮先生还为我们讲述了万科的企业管理。他表示，一个不注重员工健康的企业，不会是一个好企业。在万科市值达到千亿后，开始把员工健康纳入管理。管理层带头践行，为员工健康创造条件，将员工健康和管理层绩效挂钩。万科将本来用在员工医疗方面的费用，都挪到了鼓励运动上。
图4.风趣幽默的演讲引起听众共鸣
演讲结束后，大家仍然余兴未尽，纷纷向郁亮先生提出了自己感兴趣的问题，涵盖当前热门的互联网和传统企业的关系、万科的商业模式、合伙人制度等等，郁亮先生毫无保留地向同学们表达了他的观点，一针见血地解决同学们的疑惑，讨论非常热烈。讲座最后在同学们雷鸣般的掌声中圆满结束，会后，意犹未尽的同学们纷纷涌上前争相和郁亮先生合影。
供稿：林颖颖 摄影：王言言、王立根
